Current Affairs 07 March 2025 |
| 1. Recent results from the Chandrayaan-3 mission have indicated the possibility of ice beneath the Moon’s surface, notably around the poles. This discovery is relevant to future lunar research and comprehension of the Moon’s geological history. Researchers studied temperature data acquired by the mission’s ‘ChaSTE’ probe.
चांद्रयान-३ मोहिमेच्या अलिकडच्या निकालांनी चंद्राच्या पृष्ठभागाखाली, विशेषतः ध्रुवांभोवती बर्फ असण्याची शक्यता दर्शविली आहे. हा शोध भविष्यातील चंद्र संशोधन आणि चंद्राच्या भूगर्भीय इतिहासाच्या आकलनासाठी उपयुक्त आहे. संशोधकांनी मोहिमेच्या ‘ChaSTE’ प्रोबद्वारे मिळवलेल्या तापमान डेटाचा अभ्यास केला. |
| 2. The Supreme Court of India will hear objections to the commercial growing of genetically modified (GM) mustard. The hearing is scheduled for April 15, 2025. This comes after a divided decision on the Centre’s 2022 clearance for the environmental release of GM mustard. The court has ordered all parties to swiftly submit written submissions.
जनुकीयदृष्ट्या सुधारित (जीएम) मोहरीच्या व्यावसायिक लागवडीवरील आक्षेपांवर सर्वोच्च न्यायालय सुनावणी करणार आहे. ही सुनावणी १५ एप्रिल २०२५ रोजी होणार आहे. जीएम मोहरीच्या पर्यावरणीय मुक्ततेसाठी केंद्राच्या २०२२ च्या मंजुरीवरील विभाजित निर्णयानंतर हे निर्णय घेण्यात आले आहेत. न्यायालयाने सर्व पक्षांना त्वरीत लेखी सबमिशन सादर करण्याचे आदेश दिले आहेत. |
| 3. The Delhi High Court has addressed the issue of smartphone use in school. On February 28, 2025, Justice Anup Jairam Bhambani released guiding guidelines to balance the advantages and disadvantages of cellphones in educational settings. The court’s ruling came in response to a case in which a student was fined for abusing a smartphone. The verdict indicates an increasing appreciation of the importance of an organized approach to using technology in the classroom.
दिल्ली उच्च न्यायालयाने शाळेत स्मार्टफोन वापराच्या मुद्द्यावर एक निकाल दिला आहे. २८ फेब्रुवारी २०२५ रोजी न्यायमूर्ती अनुप जयराम भांबानी यांनी शैक्षणिक वातावरणात सेलफोनचे फायदे आणि तोटे यांचे संतुलन साधण्यासाठी मार्गदर्शक तत्त्वे जारी केली. स्मार्टफोनचा गैरवापर केल्याबद्दल एका विद्यार्थ्याला दंड ठोठावण्यात आला होता अशा एका प्रकरणाच्या उत्तरात न्यायालयाचा हा निर्णय आला. वर्गात तंत्रज्ञानाचा वापर करण्यासाठी संघटित दृष्टिकोनाचे महत्त्व वाढत असल्याचे या निकालातून दिसून येते. |
| 4. Recent studies have shown the catastrophic impact of climate change on world agriculture. Crop productivity in low-latitude locations is at risk when temperatures increase above 1.5 degrees Celsius. An investigation published in Nature Food finds troubling tendencies. The study, which included universities from Finland, Germany, and Switzerland, investigated 30 important crops under various warming scenarios.
अलिकडच्या अभ्यासातून जागतिक शेतीवर हवामान बदलाचा विनाशकारी परिणाम दिसून आला आहे. कमी अक्षांश असलेल्या ठिकाणी तापमान १.५ अंश सेल्सिअसपेक्षा जास्त वाढल्यास पिकांची उत्पादकता धोक्यात येते. नेचर फूडमध्ये प्रकाशित झालेल्या एका अभ्यासात त्रासदायक प्रवृत्ती आढळून आल्या आहेत. फिनलंड, जर्मनी आणि स्वित्झर्लंडमधील विद्यापीठांचा समावेश असलेल्या या अभ्यासात विविध तापमानवाढीच्या परिस्थितीत ३० महत्त्वाच्या पिकांचा अभ्यास करण्यात आला. |
| 5. According to a United Nations survey, roughly one-quarter of states have recorded a reaction against gender equality. UN Women issued this study on March 8, which also happened to be International Women’s Day. It highlighted the critical importance of protecting and advancing women’s rights in the face of growing challenges.
संयुक्त राष्ट्रांच्या सर्वेक्षणानुसार, सुमारे एक चतुर्थांश राज्यांनी लिंग समानतेविरुद्ध प्रतिक्रिया नोंदवली आहे. यूएन वुमनने हा अभ्यास ८ मार्च रोजी जारी केला, जो आंतरराष्ट्रीय महिला दिन देखील होता. वाढत्या आव्हानांना तोंड देताना महिलांच्या हक्कांचे संरक्षण आणि प्रगती करण्याचे महत्त्वाचे महत्त्व त्यांनी अधोरेखित केले. |
| 6. The Camp Hill virus has sparked worry among the scientific community. This newly found henipavirus, discovered in Alabama, has sparked concern because to its high death rate and the potential for broad epidemics. Virologists are intently following its behavior, worried it will evolve and infect humans.
कॅम्प हिल विषाणूमुळे वैज्ञानिक समुदायात चिंता निर्माण झाली आहे. अलाबामामध्ये आढळलेल्या या नव्याने आढळलेल्या हेनिपाव्हायरसमुळे त्याच्या उच्च मृत्युदर आणि व्यापक साथीच्या आजाराच्या संभाव्यतेमुळे चिंता निर्माण झाली आहे. विषाणूशास्त्रज्ञ त्याच्या वर्तनाचे बारकाईने निरीक्षण करत आहेत, त्यांना काळजी आहे की तो विकसित होईल आणि मानवांना संक्रमित करेल. |
| 7. India’s Defence Research and Development Organisation (DRDO) has called its newest air-to-air missile the Gandiva. This missile represents an innovation in aerial warfare technology. It is intended for beyond-visual-range (BVR) engagements, which are critical in modern warfare. The Gandiva missile is designed to boost India’s military capability, notably against prospective rivals.
भारताच्या संरक्षण संशोधन आणि विकास संघटनेने (DRDO) त्यांच्या नवीनतम हवेतून हवेत मारा करणाऱ्या क्षेपणास्त्राचे नाव गांडिवा ठेवले आहे. हे क्षेपणास्त्र हवाई युद्ध तंत्रज्ञानातील एक नावीन्यपूर्ण नाव आहे. ते आधुनिक युद्धात अत्यंत महत्त्वाच्या असलेल्या दृश्य-पलीकडे (BVR) लढाईसाठी आहे. गांडिवा क्षेपणास्त्र भारताची लष्करी क्षमता वाढवण्यासाठी डिझाइन केले आहे, विशेषतः संभाव्य प्रतिस्पर्ध्यांविरुद्ध. |
| 8. The Khalistan movement, which advocates for a distinct Sikh state, has gained popularity within the Sikh diaspora, notably in the United Kingdom. Recent protests in London have highlighted the underlying conflicts around this movement. Pro-Khalistan protestors caused a security breach for External Affairs Minister S. Jaishankar.
वेगळ्या शीख राज्याची मागणी करणाऱ्या खलिस्तान चळवळीला शीख समुदायात, विशेषतः युनायटेड किंग्डममध्ये लोकप्रियता मिळाली आहे. लंडनमध्ये झालेल्या अलीकडील निदर्शनांनी या चळवळीभोवती असलेल्या अंतर्निहित संघर्षांवर प्रकाश टाकला आहे. खलिस्तान समर्थक निदर्शकांनी परराष्ट्र मंत्री एस. जयशंकर यांच्या सुरक्षेत भंग केला. |
चालू घडामोडी: Current Affairs 07 March 2025
NTPC Bharti 2025: नॅशनल थर्मल पॉवर कॉर्पोरेशन लि. मध्ये 80 जागांसाठी भरती
NTPC Bharti 2025. NTPC Ltd., formerly known as National Thermal Power Corporation Limited, is an Indian public Sector Undertaking, engaged in the business of generation of electricity and allied activities, NTPC Recruitment 2025 (NTPC Bharti 2025) for 80 Executive Posts. www.majhinaukri.in/ntpc-bharti/
| प्रवेशपत्र | निकाल |
| Post Date: 16 Feb 2025 | Last Update: 16 Feb 2025 |
NTPC Bharti 2025: नॅशनल थर्मल पॉवर कॉर्पोरेशन लि. भरती 2025
|
|||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: 05/25 | |||||||||||||||
| Total: 80 जागा | |||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||
शैक्षणिक पात्रता:
|
|||||||||||||||
वयाची अट: 19 मार्च 2025 रोजी, [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट]
|
|||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM/महिला: फी नाही] | |||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||
|
NTPC Bharti 2025: National Thermal Power Corporation Limited Recruitment 2025 |
|||||||||||||||
| Advertisement No.: 05/25 | |||||||||||||||
| Total: 80 Posts | |||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||||||||
Educational Qualification:
|
|||||||||||||||
Age Limit: As on 19 March 2025, [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation]
|
|||||||||||||||
| Job Location: All India | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM/Female: No fee] | |||||||||||||||
Important Dates:
|
|||||||||||||||
| Important Links: |
|
NTPC Bharti 2025: नॅशनल थर्मल पॉवर कॉर्पोरेशन लि. भरती 2025 |
|||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: 04/25 | |||||||||||||||
| Total: 400 जागा | |||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: (i) 40% गुणांसह B.E/B.Tech (Mechanical / Electrical) (ii) 01 वर्ष अनुभव | |||||||||||||||
| वयाची अट: 01 मार्च 2025 रोजी 35 वर्षांपर्यंत [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM/महिला: फी नाही] | |||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||
|
NTPC Bharti 2025: National Thermal Power Corporation Limited Recruitment 2025 |
|||||||||
| Advertisement No.: 04/25 | |||||||||
| Total: 400 Posts | |||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||
| Educational Qualification: (i) B.E/B.Tech (Mechanical / Electrical) with 40% marks (ii) 01 year experience | |||||||||
| Age Limit: Up to 35 years as on 01 March 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||
| Job Location: All India | |||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM/Women: No fee] | |||||||||
Important Dates:
|
|||||||||
| Important Links: |
|
NTPC Bharti 2025: नॅशनल थर्मल पॉवर कॉर्पोरेशन लि. भरती 2025 |
|||||||||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: 19/23 | |||||||||||||||||||||
| Total: 475 जागा | |||||||||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: (i) 65% गुणांसह संबंधित शाखेत इंजिनिअरिंग पदवी [SC/ST/PWD: 55% गुण] (ii) GATE 2024 | |||||||||||||||||||||
| वयाची अट: 11 फेब्रुवारी 2025 रोजी 27 वर्षांपर्यंत [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: फी नाही] | |||||||||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||||||||
|
NTPC Bharti 2025: National Thermal Power Corporation Ltd. Recruitment 2025 |
|||||||||||||||||||||
| Advertisement No.: 19/23 | |||||||||||||||||||||
| Total: 475 Posts | |||||||||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||||||||||||||
| Educational Qualification: (i) Engineering Degree in the concerned discipline with 65% marks [SC/ST/PWD: 55% marks] (ii) GATE 2024 | |||||||||||||||||||||
| Age Limit: Up to 27 years as on 11 February 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||||||||||||||
| Job Location: All India | |||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: No fee] | |||||||||||||||||||||
Important Dates:
|
|||||||||||||||||||||
| Important Links: |
जाहिरात क्र.: 16/24
Total: 50 जागा
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: (i) 60% गुणांसह इंजिनिअरिंग पदवी (Mechanical / Electrical / Electronics/ Civil / Production / Chemical / Construction / Instrumentation) (ii) डिप्लोमा / एडवांस डिप्लोमा / PG डिप्लोमा (Industrial Safety) | |||||||||||||||
| वयाची अट: 10 डिसेंबर 2024 रोजी 45 वर्षांपर्यंत [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM/महिला: फी नाही] | |||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||
| Advertisement No.: 16/24 | |||||||||||||||
| Total: 50 Posts | |||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||||||||
| Educational Qualification: (i) Engineering Degree with 60% marks (Mechanical / Electrical / Electronics / Civil / Production / Chemical / Construction / Instrumentation) (ii) Diploma / Advanced Diploma / PG Diploma (Industrial Safety) | |||||||||||||||
| Age Limit: 45 years as on 10 December 2024 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||||||||
| Job Location: All India | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM/Women: No fee] | |||||||||||||||
Important Dates:
|
|||||||||||||||
Important Links:
|
|||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: 13/24 | |||||||||||||||
| Total: 50 जागा | |||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: B.SC (Agriculture Science) | |||||||||||||||
| वयाची अट: 28 ऑक्टोबर 2024 रोजी 27 वर्षांपर्यंत [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: फी नाही] | |||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||
| Advertisement No.: 13/24 | |||||||||||||||
| Total: 50 Posts | |||||||||||||||
Name of the Post & Details
|
|||||||||||||||
| Educational Qualification: B.SC (Agriculture Science) | |||||||||||||||
| Age Limit: Up to 27 years as on 28 October 2024 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||||||||
| Job Location: All India | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: No fee] | |||||||||||||||
Important Dates:
|
|||||||||||||||
Important Links:
|
|||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: 12/24 | ||||||||||||||||||
| Total: 250 जागा | ||||||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
||||||||||||||||||
शैक्षणिक पात्रता:
|
||||||||||||||||||
| वयाची अट: 28 सप्टेंबर 2024 रोजी 40 वर्षांपर्यंत [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | ||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | ||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: फी नाही] | ||||||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
||||||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
||||||||||||||||||
| Advertisement No.: 12/24 | ||||||||||||||||||
| Total: 250 Posts | ||||||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
||||||||||||||||||
Educational Qualification:
|
||||||||||||||||||
| Age Limit: 40 years as on 28 September 2024 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | ||||||||||||||||||
| Job Location: All India | ||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: No fee] | ||||||||||||||||||
Important Dates:
|
||||||||||||||||||
Important Links:
|
||||||||||||||||||
चालू घडामोडी: Current Affairs 06 March 2025
Current Affairs 06 March 2025 |
| 1. The 1996 Ganga Water Treaty is set to expire in 2026. Future water-sharing agreements depend on the outcome of this scheduled conference between Bangladesh and India. Bangladesh wants a bigger portion of the dry-season water, indicating that agriculture is suffering from acute shortages. Rising tensions in the wake of Bangladesh’s political upheavals and unresolved water-sharing conflicts, particularly over the Teesta River, provide the backdrop.
१९९६ चा गंगा पाणी करार २०२६ मध्ये संपणार आहे. भविष्यातील पाणीवाटप करार बांगलादेश आणि भारत यांच्यातील या नियोजित परिषदेच्या निकालावर अवलंबून आहेत. बांगलादेशला कोरड्या हंगामातील पाण्याचा मोठा भाग हवा आहे, हे दर्शविते की शेती तीव्र टंचाईने ग्रस्त आहे. बांगलादेशातील राजकीय उलथापालथी आणि विशेषतः तीस्ता नदीवरील न सुटलेल्या पाणीवाटप संघर्षांच्या पार्श्वभूमीवर वाढता तणाव याला पार्श्वभूमी देतो. |
| 2. Ropeway work from Govindghat to Hemkund Sahib Ji and from Sonprayag to Kedarnath has been approved by the Cabinet Committee on Economic Affairs (CCEA). The goal of these projects is to give thousands of pilgrims annually effective, environmentally sustainable transportation.
गोविंदघाट ते हेमकुंड साहिब जी आणि सोनप्रयाग ते केदारनाथ पर्यंत रोपवेच्या कामाला आर्थिक व्यवहारांवरील मंत्रिमंडळ समितीने (CCEA) मान्यता दिली आहे. या प्रकल्पांचे उद्दिष्ट दरवर्षी हजारो यात्रेकरूंना प्रभावी, पर्यावरणीयदृष्ट्या शाश्वत वाहतूक प्रदान करणे आहे. |
| 3. Punjab has recently taken the lead in putting the Agriculture Infrastructure Fund (AIF) program into action. The state used up all of its ₹4,713 crore allotment and obtained an extra ₹2,337 crore from the central government.
पंजाबने अलिकडेच कृषी पायाभूत सुविधा निधी (AIF) कार्यक्रम प्रत्यक्षात आणण्यात पुढाकार घेतला आहे. राज्याने त्यांचे सर्व ४,७१३ कोटी रुपये वाटप केले आणि केंद्र सरकारकडून अतिरिक्त २,३३७ कोटी रुपये मिळवले. |
| 4. From interstellar space, NASA’s Voyager satellites continue to deliver priceless data. NASA has started implementing energy-saving strategies to extend its missions as of March 2025. Voyager 1 and Voyager 2 are operating outside of the Sun’s heliosphere at the time of this decision. Both spacecraft are currently concentrating on researching the interstellar medium after surpassing the initial mission parameters.
आंतरतारकीय अवकाशातून, नासाचे व्हॉयेजर उपग्रह अमूल्य डेटा देत राहतात. मार्च २०२५ पर्यंत नासाने आपल्या मोहिमांचा विस्तार करण्यासाठी ऊर्जा-बचत धोरणे अंमलात आणण्यास सुरुवात केली आहे. या निर्णयाच्या वेळी व्हॉयेजर १ आणि व्हॉयेजर २ सूर्याच्या हेलिओस्फीअरच्या बाहेर कार्यरत आहेत. सुरुवातीच्या मिशन पॅरामीटर्स ओलांडल्यानंतर दोन्ही अंतराळयान सध्या आंतरतारकीय माध्यमाच्या संशोधनावर लक्ष केंद्रित करत आहेत. |
| 5. The Government of India launched the Pradhan Mantri Shram Yogi Maandhan (PM-SYM) pension plan. Its goal is to give social security to workers in the unorganized sector. It was included in the 2019 Interim Budget. After reaching 60, this program ensures that qualified workers will get a ₹3,000 monthly pension. It takes care of the demands of a large workforce that supports the economy of the country.
भारत सरकारने प्रधानमंत्री श्रम योगी मानधन (पीएम-एसवायएम) पेन्शन योजना सुरू केली. असंघटित क्षेत्रातील कामगारांना सामाजिक सुरक्षा देणे हे त्याचे उद्दिष्ट आहे. २०१९ च्या अंतरिम अर्थसंकल्पात त्याचा समावेश करण्यात आला. ६० वर्षांपर्यंत पोहोचल्यानंतर, हा कार्यक्रम पात्र कामगारांना ₹३,००० मासिक पेन्शन मिळेल याची खात्री करतो. देशाच्या अर्थव्यवस्थेला आधार देणाऱ्या मोठ्या कामगारांच्या मागण्यांची ते काळजी घेते. |
| 6. The US government recently launched the Golden Dome missile defense shield as part of an effort to improve national security. This initiative, which was announced by President Donald Trump, aims to defend the US from various aerial threats. This covers cruise, ballistic, and hypersonic missiles. The project seeks to integrate cutting-edge technologies for efficient defense and is modeled after Israel’s Iron Dome system.
राष्ट्रीय सुरक्षा सुधारण्याच्या प्रयत्नांचा एक भाग म्हणून अमेरिकन सरकारने अलीकडेच गोल्डन डोम क्षेपणास्त्र संरक्षण ढाल सुरू केली. राष्ट्राध्यक्ष डोनाल्ड ट्रम्प यांनी जाहीर केलेल्या या उपक्रमाचे उद्दिष्ट अमेरिकेचे विविध हवाई धोक्यांपासून संरक्षण करणे आहे. यामध्ये क्रूझ, बॅलिस्टिक आणि हायपरसोनिक क्षेपणास्त्रांचा समावेश आहे. हा प्रकल्प कार्यक्षम संरक्षणासाठी अत्याधुनिक तंत्रज्ञान एकत्रित करण्याचा प्रयत्न करतो आणि इस्रायलच्या आयर्न डोम प्रणालीच्या मॉडेलनुसार बनवला आहे. |
| 7. With the successful high-altitude testing of the Indigenous On-Board Oxygen Generating System (OBOGS)-based Integrated Life Support System (ILSS) for the LCA Tejas aircraft, the Defence Bio-Engineering & Electro Medical Laboratory (DEBEL) has reached a significant milestone in defense technology. This study, which was carried out on March 4, 2025, represents a significant step forward in guaranteeing pilot performance and safety during high-altitude flights.
एलसीए तेजस विमानासाठी स्वदेशी ऑन-बोर्ड ऑक्सिजन जनरेटिंग सिस्टम (ओबीओजीएस) आधारित इंटिग्रेटेड लाइफ सपोर्ट सिस्टम (आयएलएसएस) च्या उच्च-उंचीच्या चाचण्या यशस्वी करून संरक्षण तंत्रज्ञानात एक महत्त्वाचा टप्पा गाठला आहे. ४ मार्च २०२५ रोजी करण्यात आलेली ही चाचणी उच्च-उंचीच्या उड्डाणांदरम्यान वैमानिकांची सुरक्षा आणि कामगिरी सुनिश्चित करण्यात महत्त्वाची प्रगती दर्शवते. |
| 8. The Livestock Health and Disease Control Program (LHDCP) was recently revised with approval from the Union Cabinet. The total budget for this project is ₹3,880 crore for 2024–2025 and 2025–2026. Enhancing the health of poultry and animals through a variety of calculated actions is the main goal.
केंद्रीय मंत्रिमंडळाच्या मान्यतेने पशुधन आरोग्य आणि रोग नियंत्रण कार्यक्रम (LHDCP) अलीकडेच सुधारित करण्यात आला. या प्रकल्पाचे एकूण बजेट २०२४-२०२५ आणि २०२५-२०२६ साठी ₹३,८८० कोटी आहे. विविध गणना केलेल्या कृतींद्वारे कुक्कुटपालन आणि प्राण्यांचे आरोग्य वाढवणे हे मुख्य ध्येय आहे. |
Union Bank of India Apprentice Bharti 2025: युनियन बँक ऑफ इंडिया मध्ये 2691 जागांसाठी भरती
Union Bank of India Apprentice Bharti 2025. Union Bank of India Apprentice Recruitment 2025 (Union Bank of India Bharti 2025) for 2691 Apprentice Posts Under Apprentices Act, 1961 www.majhinaukri.in/union-bank-of-india-apprentice-bharti/
| प्रवेशपत्र | निकाल |
| Post Date: 19 Feb 2025 | Last Update: 06 March 2025 |
Union Bank of India Apprentice Bharti 2025: युनियन बँक ऑफ इंडिया भरती 2025
|
|||||||||
| Total: 2691 जागा | |||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: पदवीधर | |||||||||
| वयाची अट: 01 फेब्रुवारी 2025 रोजी 20 ते 28 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||
| Fee: General/OBC: ₹800/- [SC/ST/महिला: ₹600/-, PWD:₹400/-] | |||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||
| महत्वाच्या लिंक्स: |
|
Union Bank of India Apprentice Bharti 2025: Union Bank of India Apprentice Recruitment 2025 |
|||||||||
| Total: 2691 Posts | |||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||
| Educational Qualification: Graduation from a recognized University/ Institute. | |||||||||
| Age Limit: 20 to 28 years as on 01 February 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||
| Job Location: All India | |||||||||
| Fee: General/OBC: ₹800/- [SC/ST: ₹600/-, PWD:₹400/-] | |||||||||
Important Dates:
|
|||||||||
UPSC CAPF Bharti 2025: केंद्रीय सशस्त्र पोलीस दलात 357 जागांसाठी भरती
UPSC CAPF Bharti 2025. The Central Armed Police Forces (CAPF) refers to uniform nomenclature of five security forces in India under the authority of Ministry of Home Affairs. They are the Border Security Force (BSF), Central Reserve Police Force(CRPF), Central Industrial Security Force (CISF), Indo-Tibetan Border Police (ITBP), and Sashastra Seema Bal (SSB). Central Armed Police Forces (Assistant Commandants) Examination 2025. UPSC CAPF Recruitment 2025 (UPSC CAPF Bharti 2025) for 357 Assistant Commandant Posts. UPSC CAPF AC Bharti 2025. www.majhinaukri.in/upsc-capf-bharti
| इतर UPSC भरती | UPSC प्रवेशपत्र | UPSC निकाल |
| Post Date: 06 March 2025 | Last Update: 06 March 2025 |
UPSC CAPF Bharti 2025: केंद्रीय सशस्त्र पोलीस दल भरती 2025
|
|||||||||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: 09/2025-CPF | |||||||||||||||||||||
| Total: 357 जागा | |||||||||||||||||||||
| परीक्षेचे नाव: संयुक्त केंद्रीय सशस्त्र पोलीस दल (असिस्टंट कमांडंट) परीक्षा 2025 | |||||||||||||||||||||
|
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||||||||
|
फोर्स नुसार तपशील:
|
|||||||||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: कोणत्याही शाखेतील पदवी. | |||||||||||||||||||||
|
शारीरिक पात्रता:
|
|||||||||||||||||||||
| वयाची अट: 01 ऑगस्ट 2025 रोजी 20 ते 25 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC: ₹200/- [SC/ST/महिला: फी नाही] | |||||||||||||||||||||
|
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||||||||
|
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||||||||
|
UPSC CAPF Bharti 2025: CAPF Central Armed Police Forces Recruitment 2025 |
|||||||||||||||||||||
| Advertisement No.: 09/2025-CPF | |||||||||||||||||||||
| Total: 357 Posts | |||||||||||||||||||||
| Name of the Examination: Combined Central Armed Police Force (Assistant Commandant) Exam 2025 | |||||||||||||||||||||
|
Name of the Post & Details:
|
|||||||||||||||||||||
|
Force Wise Details:
|
|||||||||||||||||||||
| Educational Qualification: Degree in any discipline. | |||||||||||||||||||||
|
Physical Qualification:
|
|||||||||||||||||||||
| Age Limit: 20 to 25 years as on 01 August 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||||||||||||||
| Job Location: All India | |||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC: ₹200/- [SC/ST/Female: No fee] | |||||||||||||||||||||
|
Important Dates:
|
|||||||||||||||||||||
|
Important Links: |
About UPSC CAPF RecruitmentEvery year, the Union Public Service Commission (UPSC) runs the Central Armed Police Forces (CAPF) Examination to identify applicants for Assistant Commandants in several Central Armed Police Forces including the Border Security Force (BSF), Central Reserve Police Force (CRPF), Central Industrial Security Force (CISF), Indo-Tibetan Border Police (ITBP), and Sashastra Seema Bal (SSB). Here is some broad details about UPSC CAPF hiring: 1. Eligibility: Candidates have to be Indian nationals and hold a Bachelor’s degree from an accredited institution or institute. Applying comes with a 20 to 25 year age restriction. 2. Selection Process: UPSC CAPF recruitment’s selection method comprises in a written test, physical standards/physical efficiency tests, medical standards tests, and a personal interview. 3. Application Process: Interested applicants may apply online via UPSC CAPF’s official website. While applicants falling under SC/ST categories and female candidates are excused from paying the application fee, general and OBC category candidates pay INR 200. 4. Admit Card: On the official website, qualified applicants receive their admission card for the written test. To show for the test, candidates had to download and print off the admission card. 5. Results: The official website usually displays the written test and interview results; candidates who pass the exam and interview are invited to document verification and medical examination. |
चालू घडामोडी: Current Affairs 04 March 2025
Current Affairs 04 March 2025 |
| 1. NITI Aayog has released a paper titled “From Borrowers to Builders: Women’s Role in India’s Financial Growth Story.” This paper highlights the growing role of women in obtaining loans and managing their financial health. As of December 2024, 27 million women were tracking their credit score. This is a 42% increase over the previous year, demonstrating that women in India are becoming more financially conscious.
नीती आयोगाने “कर्जदारांपासून बांधकाम व्यावसायिकांपर्यंत: भारताच्या आर्थिक विकासाच्या कथेत महिलांची भूमिका” या शीर्षकाचा एक पेपर प्रकाशित केला आहे. हा पेपर कर्ज मिळविण्यात आणि त्यांच्या आर्थिक आरोग्याचे व्यवस्थापन करण्यात महिलांच्या वाढत्या भूमिकेवर प्रकाश टाकतो. डिसेंबर २०२४ पर्यंत, २७ दशलक्ष महिला त्यांच्या क्रेडिट स्कोअरचा मागोवा घेत होत्या. मागील वर्षाच्या तुलनेत ही ४२% वाढ आहे, यावरून असे दिसून येते की भारतातील महिला आर्थिकदृष्ट्या अधिक जागरूक होत आहेत. |
| 2. The Swavalambini Women Entrepreneurship Programme was started in 2025 by the Ministry of Skill Development and Entrepreneurship (MSDE) in partnership with NITI Aayog. This project seeks to empower female students at Higher Education Institutions (HEIs) by providing entrepreneurial skills, resources, and mentorship. The plan is a deliberate attempt to promote women-led development in India.
स्वावलंबिनी महिला उद्योजकता कार्यक्रम २०२५ मध्ये कौशल्य विकास आणि उद्योजकता मंत्रालयाने (MSDE) नीती आयोगाच्या भागीदारीत सुरू केला. हा प्रकल्प उच्च शिक्षण संस्थांमधील (HEI) महिला विद्यार्थ्यांना उद्योजकीय कौशल्ये, संसाधने आणि मार्गदर्शन प्रदान करून सक्षम बनवण्याचा प्रयत्न करतो. ही योजना भारतात महिलांच्या नेतृत्वाखालील विकासाला चालना देण्यासाठी एक जाणीवपूर्वक केलेला प्रयत्न आहे. |
| 3. A study published in The Lancet Global Health journal reveals worrisome figures on sepsis in infants in India. The research looked at more than 6,600 patients from five district hospitals. It discovered that a fraction of neonates with sepsis had a significant death rate. This issue is especially serious in low- and middle-income nations, where healthcare resources are frequently scarce.
द लॅन्सेट ग्लोबल हेल्थ जर्नलमध्ये प्रकाशित झालेल्या एका अभ्यासात भारतातील अर्भकांमधील सेप्सिसवरील चिंताजनक आकडेवारी उघड झाली आहे. या संशोधनात पाच जिल्हा रुग्णालयांमधील ६,६०० हून अधिक रुग्णांचा अभ्यास करण्यात आला. त्यात असे आढळून आले की सेप्सिस असलेल्या नवजात शिशुंच्या मृत्यूचे प्रमाण लक्षणीय आहे. ही समस्या विशेषतः कमी आणि मध्यम उत्पन्न असलेल्या देशांमध्ये गंभीर आहे, जिथे आरोग्यसेवा संसाधने वारंवार कमी असतात. |
| 4. Recent research have yielded novel and important information on narwhal behavior in the Arctic. These legendary aquatic monsters are distinguished by their long, spiral tusks. Researchers have now observed how narwhals use their tusks to hunt Arctic char and interact with their environment. The study looks at the impact of climate change on narwhal behavior and adaptability to a warmer Arctic.
अलिकडच्या संशोधनातून आर्क्टिकमधील नार्व्हल प्राण्यांच्या वर्तनाबद्दल नवीन आणि महत्त्वाची माहिती मिळाली आहे. हे पौराणिक जलचर राक्षस त्यांच्या लांब, सर्पिल दातांमुळे ओळखले जातात. संशोधकांनी आता निरीक्षण केले आहे की नार्व्हल प्राणी आर्क्टिक चारची शिकार करण्यासाठी आणि त्यांच्या वातावरणाशी संवाद साधण्यासाठी त्यांच्या दातांचा वापर कसा करतात. या अभ्यासात हवामान बदलाचा नार्व्हल प्राण्यांच्या वर्तनावर आणि उष्ण आर्क्टिकशी जुळवून घेण्याच्या क्षमतेवर होणारा परिणाम पाहिला आहे. |
| 5. Recently, US President Donald Trump declared the establishment of a US ‘Crypto Strategic Reserve’. This effort involves major cryptocurrencies including Bitcoin, Ethereum, XRP, Solana, and Cardano. The news occurred shortly before the White House Crypto Summit, indicating a change in the US government’s stance to digital assets.
अलिकडेच, अमेरिकेचे राष्ट्राध्यक्ष डोनाल्ड ट्रम्प यांनी अमेरिकेत ‘क्रिप्टो स्ट्रॅटेजिक रिझर्व्ह’ स्थापन करण्याची घोषणा केली. या प्रयत्नात बिटकॉइन, इथरियम, एक्सआरपी, सोलाना आणि कार्डानो यासारख्या प्रमुख क्रिप्टोकरन्सींचा समावेश आहे. व्हाईट हाऊस क्रिप्टो समिटच्या काही काळापूर्वी ही बातमी आली, जी डिजिटल मालमत्तेबद्दल अमेरिकन सरकारच्या भूमिकेत बदल दर्शवते. |
| 6. The Competition Commission of India (CCI) recently suggested new regulations to replace the predatory pricing recommendations issued in 2009. The draft laws named “The Competition Commission of India (Determination of Cost of Production) Regulations, 2025” seek to modernize the framework for analyzing predatory pricing. This action is consistent with present economic theory and worldwide best practices.
भारतीय स्पर्धा आयोगाने (CCI) अलीकडेच २००९ मध्ये जारी केलेल्या शिकारी किंमत शिफारसी बदलण्यासाठी नवीन नियम सुचवले आहेत. “भारतीय स्पर्धा आयोग (उत्पादन खर्चाचे निर्धारण) नियम, २०२५” नावाच्या कायद्याच्या मसुद्यात शिकारी किंमत विश्लेषणाच्या चौकटीचे आधुनिकीकरण करण्याचा प्रयत्न केला आहे. ही कृती सध्याच्या आर्थिक सिद्धांताशी आणि जगभरातील सर्वोत्तम पद्धतींशी सुसंगत आहे. |
| 7. A recent extensive assessment focused on the Ganges river dolphin, a rare species found only in India’s freshwater systems. The investigation, which lasted many years, found 6,327 dolphins in the Ganga River and its tributaries. This is the first credible estimate based on standardized methodology, a significant milestone in conservation efforts.
भारतातील गोड्या पाण्याच्या प्रणालींमध्ये आढळणारी दुर्मिळ प्रजाती असलेल्या गंगा नदीतील डॉल्फिनवर लक्ष केंद्रित केलेल्या अलिकडच्या व्यापक मूल्यांकनात अनेक वर्षे चाललेल्या या तपासणीत गंगा नदी आणि तिच्या उपनद्यांमध्ये ६,३२७ डॉल्फिन आढळून आले. प्रमाणित पद्धतीवर आधारित हा पहिला विश्वासार्ह अंदाज आहे, जो संवर्धन प्रयत्नांमध्ये एक महत्त्वाचा टप्पा आहे. |
| 8. India’s recent plan to levy a capital gains tax on foreign investors has sparked discussion. Market experts, like Samir Arora, have called it a serious mistake by the government. The levy is viewed as a barrier to foreign institutional investors (FIIs), which might lead to a decrease in foreign investment in Indian markets.
परदेशी गुंतवणूकदारांवर भांडवली नफा कर लावण्याच्या भारताच्या अलिकडच्या योजनेमुळे चर्चेला उधाण आले आहे. समीर अरोरा सारख्या बाजार तज्ञांनी याला सरकारची गंभीर चूक म्हटले आहे. या कर आकारणीकडे परदेशी संस्थात्मक गुंतवणूकदारांसाठी (एफआयआय) अडथळा म्हणून पाहिले जाते, ज्यामुळे भारतीय बाजारपेठेत परदेशी गुंतवणूक कमी होऊ शकते. |
CISF Constable Tradesmen Bharti 2025: केंद्रीय औद्योगिक सुरक्षा दलात 1161 जागांसाठी भरती
CISF Constable Tradesmen Bharti 2025. Under the Ministry of Home Affairs, the Central Industrial Security Force (CISF) is a central militarized police force in India. The primary objective of the CISF is to ensure the security of significant institutions, regardless of whether they are privately or state-owned. CISF Recruitment 2025 (CISF Constable Tradesmen Bharti 2025) for 1161 Constable/Tradesman Posts. www.majhinaukri.in/cisf-constable-tradesmen-bharti/
| प्रवेशपत्र | निकाल |
| Post Date: 22 Feb 2025 | Last Update: 05 March 2025 |
| » CISF Bharti 2025: केंद्रीय औद्योगिक सुरक्षा दलात 1124 जागांसाठी भरती |
CISF Constable Tradesmen Bharti 2025: केंद्रीय औद्योगिक सुरक्षा दल भरती 2025
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Total: 1161 जागा | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
शैक्षणिक पात्रता:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
शारीरिक पात्रता:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| वयाची अट: 01 ऑगस्ट 2025 रोजी 18 ते 23 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC: ₹100/- [SC/ST/ExSM:फी नाही] | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
CISF Constable Tradesmen Bharti 2025:Central Industrial Security Force Recruitment 2025 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Total: 1161 Posts | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Educational Qualification:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Physical Qualification:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Age Limit: 18 to 23 years as on 01 August 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Job Location: All India | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC: ₹100/- [SC/ST/ExSM: No fee] | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Important Dates:
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Important Links: | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
About CISF RecruitmentThe Central Industrial Security Force (CISF) is responsible for conducting recruiting for a variety of roles, the primary purpose of which is to provide security services to significant corporations and organisations in both the public and private sectors. Here is some general information on the recruitment process for the CISF: 1. Posts: The Central Indian Security Force (CISF) is responsible for recruiting candidates for a variety of posts, such as Constables, Head Constables, Assistant Sub-Inspectors (ASI), Sub-Inspectors (SI), and other administrative and technical positions. In addition to that, they have specialised units such as the Fire Wing. 2. Criterion for Eligibility: The criterion for eligibility for CISF recruitment might change based on the particular role and the recruiting cycle. For the most part, candidates should have finished their tenth or twelveth grade, or graduated from high school, depending on the employment that they are applying for. The minimum age requirements and the minimum level of physical fitness required are also key qualifying criteria for many occupations. 3. Selection Procedure: The selection procedure for CISF recruiting typically consists of a number of examinations, such as the Physical Standard Test (PST), the Physical Efficiency Test (PET), the Written Examination, the Trade Test (for certain technical posts), the Medical Examination, and the Verification of Documents. There is a possibility that the selection procedure will be different for each position. 4. Application Procedure: Candidates who are interested in joining the CISF can submit their applications for recruitment by visiting the official website of the CISF or the application portal that has been allocated for the particular recruiting cycle. Registration, the completion of the needed data, the uploading of the appropriate documents, and payment of the application cost, if applicable, are all expected of them. 5. Admit Card and Results: The official website of the CISF serves as the primary location where candidates may get admit cards for the various phases of the recruiting process. The outcomes of the various phases of the recruiting process are also made available on the website. |
चालू घडामोडी: Current Affairs 03 March 2025
Current Affairs 03 March 2025 |
| 1. The Indian government has prioritized the removal of antiquated colonial legislation in recent years. Prime Minister Narendra Modi highlighted the necessity of repealing restrictions like the Dramatic Performances Act of 1876 that limit people’s freedoms. The British government was able to restrict public performances that were considered scandalous or seditious thanks to this statute. Such rules are being repealed as part of a larger effort to update India’s legal system.
अलिकडच्या वर्षांत भारत सरकारने जुने वसाहतवादी कायदे रद्द करण्यास प्राधान्य दिले आहे. पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांनी १८७६ च्या नाट्यमय कामगिरी कायद्यासारखे निर्बंध रद्द करण्याची आवश्यकता अधोरेखित केली, जे लोकांच्या स्वातंत्र्यावर मर्यादा घालतात. या कायद्यामुळे ब्रिटिश सरकार निंदनीय किंवा देशद्रोह मानल्या जाणाऱ्या सार्वजनिक कामगिरीवर निर्बंध घालू शकले. भारताच्या कायदेशीर व्यवस्थेला अद्ययावत करण्याच्या मोठ्या प्रयत्नांचा भाग म्हणून असे नियम रद्द केले जात आहेत. |
| 2. February 2025 marked climatic event in India, being the hottest February recorded in the last 125 years. According to the India Meteorological Department (IMD), the average temperature reached 22.04°C. This month was also one of the driest, with rainfall less than half of the normal levels. The situation was particularly severe in Central and South India, while the East and Northeast regions fared slightly better.
अलिकडच्या वर्षांत भारत सरकारने जुने वसाहतवादी कायदे रद्द करण्यास प्राधान्य दिले आहे. पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांनी १८७६ च्या नाट्यमय कामगिरी कायद्यासारखे निर्बंध रद्द करण्याची आवश्यकता अधोरेखित केली, जे लोकांच्या स्वातंत्र्यावर मर्यादा घालतात. या कायद्यामुळे ब्रिटिश सरकार निंदनीय किंवा देशद्रोह मानल्या जाणाऱ्या सार्वजनिक कामगिरीवर निर्बंध घालू शकले. भारताच्या कायदेशीर व्यवस्थेला अद्ययावत करण्याच्या मोठ्या प्रयत्नांचा भाग म्हणून असे नियम रद्द केले जात आहेत. |
| 3. A serious problem in education throughout the world is brought to light by recent findings from UNESCO’s Global Education Monitoring (GEM) team. Roughly 40% of people worldwide do not have access to education in a language they can comprehend. In certain low- and middle-income nations, this percentage increases to 90%. The 25th anniversary of International Mother Language Day saw the publication of the study, “Languages Matter – Global Guidance on Multilingual Education.” In light of the growing linguistic variety brought about by migration, it emphasizes the value of multilingual education.
युनेस्कोच्या ग्लोबल एज्युकेशन मॉनिटरिंग (GEM) टीमच्या अलिकडच्या अहवालांमध्ये जगभरातील शिक्षणातील एका गंभीर समस्येवर प्रकाश टाकण्यात आला आहे. जागतिक लोकसंख्येच्या सुमारे ४०% लोकांना त्यांना समजणाऱ्या भाषेत शिक्षणाची सुविधा नाही. काही कमी आणि मध्यम उत्पन्न असलेल्या देशांमध्ये हा आकडा ९०% पर्यंत वाढतो. “भाषा महत्त्वाची – बहुभाषिक शिक्षणावरील जागतिक मार्गदर्शन” शीर्षक असलेला हा अहवाल आंतरराष्ट्रीय मातृभाषा दिनाच्या २५ व्या वर्धापनदिनानिमित्त प्रसिद्ध करण्यात आला. स्थलांतरामुळे वाढत्या भाषिक विविधतेच्या पार्श्वभूमीवर बहुभाषिक शिक्षणाचे महत्त्व अधोरेखित करण्यात आले आहे. |
| 4. Recently, President Donald Trump signed an executive order establishing English as the official language of the United States. This marked a historical shift, as the US had never designated an official language since its founding. The order rescinds a policy from 2000 that required federal agencies to provide language assistance to non-English speakers. This change reflects a long-standing effort to unify communication and promote national values.
युनेस्कोच्या ग्लोबल एज्युकेशन मॉनिटरिंग (GEM) टीमच्या अलिकडच्या अहवालांमध्ये जगभरातील शिक्षणातील एका गंभीर समस्येवर प्रकाश टाकण्यात आला आहे. जागतिक लोकसंख्येच्या सुमारे ४०% लोकांना त्यांना समजणाऱ्या भाषेत शिक्षणाची सुविधा नाही. काही कमी आणि मध्यम उत्पन्न असलेल्या देशांमध्ये हा आकडा ९०% पर्यंत वाढतो. “भाषा महत्त्वाची – बहुभाषिक शिक्षणावरील जागतिक मार्गदर्शन” शीर्षक असलेला हा अहवाल आंतरराष्ट्रीय मातृभाषा दिनाच्या २५ व्या वर्धापनदिनानिमित्त प्रसिद्ध करण्यात आला. स्थलांतरामुळे वाढत्या भाषिक विविधतेच्या पार्श्वभूमीवर बहुभाषिक शिक्षणाचे महत्त्व अधोरेखित करण्यात आले आहे. |
| 5. On March 2, 2025, Firefly Aerospace successfully landed its spacecraft, Blue Ghost Mission 1, on the Moon. This marks only the second private mission to achieve a lunar landing and the first to do so upright. This milestone reflects the growing trend of commercial space exploration and NASA’s collaboration with private companies.
२ मार्च २०२५ रोजी, फायरफ्लाय एरोस्पेसने त्यांचे अंतराळयान, ब्लू घोस्ट मिशन १, चंद्रावर यशस्वीरित्या उतरवले. चंद्रावर उतरणारे हे दुसरे खाजगी अभियान आहे आणि असे सरळ उतरवणारे पहिलेच अभियान आहे. हा टप्पा व्यावसायिक अंतराळ संशोधनाच्या वाढत्या ट्रेंडचे आणि खाजगी कंपन्यांसोबत नासाच्या सहकार्याचे प्रतिबिंबित करतो. |
| 6. A historic review of the Maharashtra Slum Areas (Improvement, Clearance and Redevelopment) Act, 1971 was just started by the Bombay High Court. The urban environment of Mumbai has been impacted by this regulation. After protracted delays in slum rehabilitation programs generated concerns about the fundamental rights of slum inhabitants, the Supreme Court ordered this study.
मुंबई उच्च न्यायालयाने १९७१ च्या महाराष्ट्र झोपडपट्टी क्षेत्र (सुधारणा, मंजुरी आणि पुनर्विकास) कायद्याचा ऐतिहासिक आढावा नुकताच सुरू केला आहे. या नियमनामुळे मुंबईच्या शहरी वातावरणावर परिणाम झाला आहे. झोपडपट्टी पुनर्वसन कार्यक्रमांमध्ये दीर्घकाळ विलंब झाल्यामुळे झोपडपट्टीवासीयांच्या मूलभूत हक्कांबद्दल चिंता निर्माण झाल्यानंतर, सर्वोच्च न्यायालयाने या अभ्यासाचे आदेश दिले. |
| 7. During a recent meeting between US President Donald Trump and Ukrainian President Volodymyr Zelenskyy, a diplomatic crisis occurred. Concerns about the future of international relations, namely US backing for Ukraine, have been aroused by this dispute that occurred in the Oval Office. Tension and public spectacle characterized the encounter, reflecting the shifting nature of international diplomacy.
अमेरिकेचे अध्यक्ष डोनाल्ड ट्रम्प आणि युक्रेनचे अध्यक्ष वोलोदिमिर झेलेन्स्की यांच्यात अलिकडेच झालेल्या भेटीदरम्यान राजनैतिक संकट निर्माण झाले. ओव्हल ऑफिसमध्ये झालेल्या या वादामुळे आंतरराष्ट्रीय संबंधांच्या भविष्याबद्दल, म्हणजेच युक्रेनला अमेरिकेच्या पाठिंब्याबद्दल चिंता निर्माण झाली आहे. आंतरराष्ट्रीय राजनैतिकतेचे बदलते स्वरूप प्रतिबिंबित करणारे तणाव आणि सार्वजनिक प्रदर्शन या भेटीचे वैशिष्ट्य होते. |
| 8. Prime Minister Narendra Modi’s comments during his “Mann Ki Baat” program have sparked a renewed interest in obesity in India. He raised awareness of the concerning data showing that one in eight Indians, especially youngsters, suffer from obesity. Modi asked for a decrease in oil usage and for cooperation in the fight against this urgent health concern. Because of the health consequences of the growing obesity rates, researchers are examining the root causes and possible remedies.
पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांनी त्यांच्या “मन की बात” कार्यक्रमात केलेल्या वक्तव्यांमुळे भारतात लठ्ठपणाबद्दल पुन्हा एकदा रस निर्माण झाला आहे. त्यांनी आठ भारतीयांपैकी एक, विशेषतः तरुण, लठ्ठपणाने ग्रस्त असल्याचे दर्शविणाऱ्या चिंताजनक आकडेवारीबद्दल जागरूकता निर्माण केली. तेलाचा वापर कमी करण्याची आणि या तातडीच्या आरोग्य चिंतेविरुद्धच्या लढाईत सहकार्य करण्याची विनंती मोदींनी केली. वाढत्या लठ्ठपणाच्या दराच्या आरोग्यावर होणाऱ्या परिणामांमुळे, संशोधक मूळ कारणे आणि संभाव्य उपायांचा अभ्यास करत आहेत. |
IOCL Bharti 2025: इंडियन ऑइल मध्ये 97 जागांसाठी भरती
IOCL Bharti 2025. Indian Oil Bharti 2025, Indian Oil Corporation Limited, IOCL Recruitment 2025 (Indian Oil Bharti 2025) for 97 Assistant Quality Control Officer Posts. www.majhinaukri.in/iocl-bharti/
| प्रवेशपत्र | निकाल |
| Post Date: 03 March 2025 | Last Update: 03 March 2025 |
IOCL Bharti 2025: इंडियन ऑइल भरती 2025
|
|||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: RD-2025 | |||||||||||||||
| Total: 97 जागा | |||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: (i) M.Sc. (Chemistry) (ii) 02 वर्षे अनुभव | |||||||||||||||
| वयाची अट: 28 फेब्रुवारी 2025 रोजी 18 ते 30 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹600/- [SC/ST/PWD/ExSM: फी नाही] | |||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||
|
IOCL Bharti 2025: Indian Oil Corporation Limited Recruitment 2025 |
|||||||||
| Advertisement No.: RD-2025 | |||||||||
| Total: 97 Posts | |||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||
| Educational Qualification: (i) M.Sc. (Chemistry) (ii) 02 years experience | |||||||||
| Age Limit: 18 to 30 years as on 28 February 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||
| Job Location: All India | |||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹600/- [SC/ST/PWD/ExSM: No fee] | |||||||||
Important Dates:
|
|||||||||
| Important Links: |
|
IOCL Bharti 2025: इंडियन ऑइल भरती 2025 |
||||||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: IOCL/MKTG/HO/REC/2025 | ||||||||||||||||||
| Total: 246 जागा | ||||||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
||||||||||||||||||
शैक्षणिक पात्रता:
|
||||||||||||||||||
| वयाची अट: 31 जानेवारी 2025 रोजी 18 ते 26 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | ||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | ||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: फी नाही] | ||||||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
||||||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
||||||||||||||||||
|
IOCL Bharti 2025: Indian Oil Corporation Limited 2025 |
||||||||||||||||||
| Advertisement No.: IOCL/MKTG/HO/REC/2025 | ||||||||||||||||||
| Total: 246 Posts | ||||||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
||||||||||||||||||
Educational Qualification:
|
||||||||||||||||||
| Age Limit: 18 to 26 years as on 31 January 2025, [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | ||||||||||||||||||
| Job Location: All India | ||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: No fee] | ||||||||||||||||||
Important Dates:
|
||||||||||||||||||
| Important Links: | ||||||||||||||||||
जाहिरात क्र.: Guwahati- GR/P/Rectt/24; Barauni- BR/HR/RECTT/OR/2024-25; Gujarat-JR/Rect/01/2024; Haldia- PH/R/01/2024; Mathura- MR/HR/RECT/2024; Panipat Refinery & Petrochemical Complex (PRPC)- PR/P/48 (2024-25); Digboi- DR/HR/RECT-2024; Bongaigaon- BGR/01/2024; Paradip- PDR/HR/01/Rectt-24 ,PL/HR/ESTB/RECT-2024
Total: 467 जागा
पदाचे नाव & तपशील:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
शैक्षणिक पात्रता: [Gen/OBC: 50%, SC/ST/PWD: 45% गुण]
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| वयाची अट: 31 जुलै 2024 रोजी 18 ते 26 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: फी नाही] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Advertisement No.: Guwahati- GR/P/Rectt/24; Barauni- BR/HR/RECTT/OR/2024-25; Gujarat-JR/Rect/01/2024; Haldia- PH/R/01/2024; Mathura- MR/HR/RECT/2024; Panipat Refinery & Petrochemical Complex (PRPC)- PR/P/48 (2024-25); Digboi- DR/HR/RECT-2024; Bongaigaon- BGR/01/2024; Paradip- PDR/HR/01/Rectt-24, PL/HR/ESTB/RECT-2024 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Total: 467 Posts | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Name of the Post & Details:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Educational Qualification: [Gen/OBC: 50%, SC/ST/PWD: 45% Marks]
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Age Limit: 18 to 26 years as on 31 July 2024, [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Job Location: All India | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹300/- [SC/ST/PWD/ExSM: No fee] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Important Dates:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Important Links: |
चालू घडामोडी: Current Affairs 01 March 2025
Current Affairs 01 March 2025 |
| 1. India recently put laws into place to encourage the construction of infrastructure on its national waterways. The National Waterways (Construction of Jetties/Terminals) Regulations are designed to make it easier for different organizations to create jetties and terminals. It is anticipated that these rules would increase logistical effectiveness throughout the nation’s vast canal network and draw in private investment.
भारताने अलीकडेच आपल्या राष्ट्रीय जलमार्गांवर पायाभूत सुविधांच्या बांधकामाला प्रोत्साहन देण्यासाठी कायदे केले आहेत. राष्ट्रीय जलमार्ग (जेट्टी/टर्मिनलचे बांधकाम) नियमन विविध संस्थांना जेट्टी आणि टर्मिनल तयार करणे सोपे करण्यासाठी डिझाइन केले आहे. असा अंदाज आहे की या नियमांमुळे देशाच्या विशाल कालव्याच्या जाळ्यात लॉजिस्टिक प्रभावीता वाढेल आणि खाजगी गुंतवणूक आकर्षित होईल. |
| 2. Modifications to the General Anti-Avoidance Rules (GAAR) are proposed in the Income Tax Bill 2025. By doing this, tax authorities will have the authority to send reassessment notifications after the present deadlines have passed. The previously time-barred tax years may be reassessed under the new regulations. The goal of this modification is to more successfully prevent tax evasion.
आयकर विधेयक २०२५ मध्ये जनरल अँटी-अ‍ॅव्हॉइडन्स रूल्स (GAAR) मध्ये बदल प्रस्तावित आहेत. असे केल्याने, कर अधिकाऱ्यांना सध्याच्या मुदती संपल्यानंतर पुनर्मूल्यांकन सूचना पाठविण्याचा अधिकार असेल. नवीन नियमांनुसार पूर्वीच्या वेळेनुसार प्रतिबंधित कर वर्षांचे पुनर्मूल्यांकन केले जाऊ शकते. या सुधारणेचे उद्दिष्ट करचुकवेगिरीला अधिक यशस्वीरित्या रोखणे आहे. |
| 3. Interesting links between lightning and the Earth’s radiation belts have been found recently. Two separate Van Allen radiation belts surround our globe and contain high-energy particles, mostly protons and electrons. Since their first discovery in the 1950s, these belts have been the subject of scientific investigation. According to recent research, lightning-induced electromagnetic waves may cause electrons from the inner radiation belt to break into the atmosphere.
वीज आणि पृथ्वीच्या किरणोत्सर्गाच्या पट्ट्यांमधील मनोरंजक संबंध अलिकडेच आढळले आहेत. आपल्या पृथ्वीभोवती दोन स्वतंत्र व्हॅन ॲलन रेडिएशन पट्टे आहेत आणि त्यात उच्च-ऊर्जा कण आहेत, बहुतेक प्रोटॉन आणि इलेक्ट्रॉन. १९५० च्या दशकात त्यांचा पहिला शोध लागल्यापासून, हे पट्टे वैज्ञानिक संशोधनाचा विषय आहेत. अलिकडच्या संशोधनानुसार, वीज-प्रेरित इलेक्ट्रोमॅग्नेटिक लाटा आतील किरणोत्सर्गाच्या पट्ट्यातून वातावरणात इलेक्ट्रॉन घुसवू शकतात. |
| 4. A concerning pattern of increasing flood dangers in High Mountain Asia has been brought to light by recent studies. The Tibetan Plateau and neighboring mountain ranges are part of this region, which is seeing a rise in the frequency and unpredictability of floods. Floods have increased since 2000, according to a research titled “Flood complexity and rising exposure risk in High Mountain Asia under climate change.” Nowadays, floods happen outside of the typical monsoon seasons. Ecosystems and local communities are at risk from this change.
अलीकडील अभ्यासातून उंच पर्वतीय आशियातील वाढत्या पुराच्या धोक्यांचा एक चिंताजनक नमुना समोर आला आहे. तिबेट पठार आणि शेजारील पर्वतरांगा या प्रदेशाचा भाग आहेत, जिथे पुरांची वारंवारता आणि अनिश्चितता वाढत आहे. “हवामान बदलाखाली उंच पर्वतीय आशियातील पूर जटिलता आणि वाढत्या संपर्काचा धोका” या शीर्षकाच्या संशोधनानुसार, २००० पासून पूर वाढले आहेत. आजकाल, सामान्य मान्सून हंगामाबाहेर पूर येतात. या बदलामुळे परिसंस्था आणि स्थानिक समुदायांना धोका आहे. |
| 5. Global biodiversity protection has advanced thanks to the actions of world leaders assembled at the 16th Conference of the Parties (COP16) in Rome. After being put on hold in 2024 in Cali, Colombia, the conference recommenced on February 25, 2025. To support the Kunming-Montreal Global Biodiversity Framework (KMGBF), a historic agreement was made to provide a long-term financing mechanism.
रोममधील १६ व्या पक्ष परिषदेत (COP16) जमलेल्या जागतिक नेत्यांच्या कृतींमुळे जागतिक जैवविविधता संरक्षणात प्रगती झाली आहे. २०२४ मध्ये कोलंबियातील कॅली येथे स्थगिती दिल्यानंतर, २५ फेब्रुवारी २०२५ रोजी ही परिषद पुन्हा सुरू झाली. कुनमिंग-मॉन्ट्रियल ग्लोबल बायोडायव्हर्सिटी फ्रेमवर्क (KMGBF) ला पाठिंबा देण्यासाठी, दीर्घकालीन वित्तपुरवठा यंत्रणा प्रदान करण्यासाठी एक ऐतिहासिक करार करण्यात आला. |
| 6. Aditya-L1, India’s first space-based solar project, has reached a significant milestone. The first-ever picture of a solar flare “kernel” in the lower solar atmosphere was taken on February 22, 2025, by the Solar Ultraviolet Imaging Telescope (SUIT) aboard Aditya-L1. Understanding solar activity and how it affects Earth depends on this finding.
भारताचा पहिला अवकाश-आधारित सौर प्रकल्प, आदित्य-एल१, एक महत्त्वाचा टप्पा गाठला आहे. २२ फेब्रुवारी २०२५ रोजी आदित्य-एल१ वरील सोलर अल्ट्राव्हायोलेट इमेजिंग टेलिस्कोप (SUIT) ने खालच्या सौर वातावरणात सोलर फ्लेअर “कर्नल” चे पहिले छायाचित्र काढले. सौर क्रियाकलाप आणि त्याचा पृथ्वीवर कसा परिणाम होतो हे समजून घेणे या शोधावर अवलंबून आहे. |
| 7. The Advocates (Amendment) Bill draft was withdrawn by the Union Ministry of Law and Justice on February 23, 2025. This ruling came after the Bar Council of India (BCI) objected and several lawyers went on strike. The Bill, which was released on February 13, sought to alter the Indian legal profession. Following widespread demonstrations in Delhi’s courts, bar groups unanimously decided against the bill, calling it “unjust and biased.”
२३ फेब्रुवारी २०२५ रोजी केंद्रीय कायदा आणि न्याय मंत्रालयाने वकिल (सुधारणा) विधेयकाचा मसुदा मागे घेतला. बार कौन्सिल ऑफ इंडिया (BCI) ने आक्षेप घेतल्यानंतर आणि अनेक वकिलांनी संप पुकारल्यानंतर हा निर्णय देण्यात आला. १३ फेब्रुवारी रोजी प्रसिद्ध झालेल्या या विधेयकात भारतीय कायदेशीर व्यवसायात बदल घडवून आणण्याचा प्रयत्न करण्यात आला होता. दिल्लीच्या न्यायालयांमध्ये मोठ्या प्रमाणात निदर्शने झाल्यानंतर, बार गटांनी एकमताने विधेयकाला “अन्याय्य आणि पक्षपाती” असे म्हणत या विधेयकाविरुद्ध निर्णय घेतला. |
| 8. Recently, the Supreme Court of India stepped in to address a case concerning the Lokpal’s jurisdiction to look into allegations of corruption against High Court judges. The Supreme Court’s ruling to postpone a Lokpal order has sparked debate over the accountability structure for judges as well as judicial independence.
अलीकडेच, उच्च न्यायालयाच्या न्यायाधीशांवरील भ्रष्टाचाराच्या आरोपांची चौकशी करण्यासाठी लोकपालच्या अधिकारक्षेत्राशी संबंधित एका खटल्याची दखल घेण्यासाठी सर्वोच्च न्यायालयाने हस्तक्षेप केला. लोकपालचा आदेश पुढे ढकलण्याच्या सर्वोच्च न्यायालयाच्या निर्णयामुळे न्यायाधीशांच्या जबाबदारीच्या रचनेवर तसेच न्यायालयीन स्वातंत्र्यावर वादविवाद सुरू झाला आहे. |
PNB Bharti 2025: पंजाब नॅशनल बँकेत 350 जागांसाठी भरती
PNB Bharti 2025. Punjab National Bank is a Banking and Financial service bank owned by the Government of India. PNB Recruitment 2025 (PNB Bharti 2025) for 350 Officer, Manager, Senior Manager, & Senior Manager Posts. www.majhinaukri.in/pnb-bharti/
| प्रवेशपत्र | निकाल |
| Post Date: 01 March 2025 | Last Update: 03 March 2025 |
PNB Bharti 2025: पंजाब नॅशनल बँक भरती 2025
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Total: 350 जागा | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
शैक्षणिक पात्रता:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
वयाची अट: 01 जानेवारी 2025 रोजी, [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट]
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹1080/- [SC/ST/PWD: ₹59/-] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| PNB Bharti 2025: Punjab National Bank Recruitment 2025 www.MajhiNaukri.in |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Total: 350 Posts | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Name of the Post & Details
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Educational Qualification:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Age Limit: As on 01 January 2025, [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation]
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Job Location: All India | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Fee: General/OBC/EWS: ₹1080/- [SC/ST/PWD: ₹59/-] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Important Dates:
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Important Links: |
IOB Apprentice Bharti 2025: इंडियन ओव्हरसीज बँकेत 750 जागांसाठी भरती
IOB Apprentice Bharti 2025. Indian Overseas Bank, a leading Public Sector Bank with headquarters in Chennai having geographical presence all over India and abroad. Indian Overseas Bank Apprentice Recruitment 2025 (Indian Overseas Bank Bharti 2025) for 750 Apprentice Posts Under Apprentices Act, 1961. www.majhinaukri.in/iob-apprentice-bharti/
| प्रवेशपत्र | निकाल |
| Post Date: 01 March 2025 | Last Update: 01 March 2025 |
IOB Apprentice Bharti 2025: इंडियन ओव्हरसीज बँक भरती 2025
|
|||||||||||||||
| जाहिरात क्र.: HRDD/APPR/02/2024-25 | |||||||||||||||
| Total: 750 जागा | |||||||||||||||
पदाचे नाव & तपशील:
|
|||||||||||||||
| शैक्षणिक पात्रता: कोणत्याही शाखेतील पदवी | |||||||||||||||
| वयाची अट: 01 मार्च 2025 रोजी 20 ते 28 वर्षे [SC/ST: 05 वर्षे सूट, OBC: 03 वर्षे सूट] | |||||||||||||||
| नोकरी ठिकाण: संपूर्ण भारत | |||||||||||||||
| Fee: General/OBC: ₹944/- [SC/ST: ₹708/-, PWD:₹472/-] | |||||||||||||||
महत्त्वाच्या तारखा:
|
|||||||||||||||
महत्वाच्या लिंक्स:
|
|||||||||||||||
|
IOB Apprentice Bharti 2025: Indian Overseas Bank Recruitment 2025 |
|||||||||
| Advertisement No.: HRDD/APPR/02/2024-25 | |||||||||
| Total: 750 Posts | |||||||||
Name of the Post & Details:
|
|||||||||
| Educational Qualification: Graduation from a recognized University/ Institute. | |||||||||
| Age Limit: 20 to 28 years as on 01 March 2025 [SC/ST: 05 Years Relaxation, OBC: 03 Years Relaxation] | |||||||||
| Job Location: All India | |||||||||
| Fee: General/OBC: ₹944/- [SC/ST: ₹708/-, PWD:₹472/-] | |||||||||
Important Dates:
|
|||||||||
2014-25